传中国篮协酝酿WCBA球队工资帽:上限约2000万下限约300万

来源:直播吧 发布时间:2025-08-29 21:30:37

业界呼吁很久的WCBA工资帽,有了新动向。相关消息源向我爱女篮透露,中国篮协正针对WCBA俱乐部盲目投资、球员过高薪酬等问题酝酿“工资帽”政策,以净化行业风气,保持各球队间的竞争平衡。

“工资帽”就是球队花在球员身上的工资总额不得超过这个数字的意思,上世纪八十年代就引入NBA,在CBA上也有五个赛季的体现。消息源透露,WCBA联赛的工资帽将包含约2000万元的上限,超过上限则需要缴纳调节费;也将包含约300万元的下限,达不到下限也将面临政策约束。

过去5-7年的时间,堪称WCBA的“金元时代”,尤其是川蒙争霸时期,天文数字般的高薪更是层出不穷。这一方面使得最优秀的球员在资金充裕的球队扎堆,扩大了强弱差距;另一方面让最优秀的一帮球员,某种程度上失去了进取的动力,最终影响了国家队的战斗力。与此同时,联赛中也存在少部分“躺平”的球队,以天津队为例,上赛季表现得无欲无求,常规赛战绩为0胜32负。

需要特别指出的是,设置工资帽不是反对球员挣高薪,而是让球员的薪酬回归市场价值。纵向对比,国外无论是欧洲还是美国WNBA,都不会给任何中国球员开出夸张的薪资;横向对比,目前一般WCBA球队一年的运营投入也就千万上下,部分球队甚至更少,球员动辄税后几百万的高薪,实际是对市场规律的一种伤害。

我爱女篮认为,工资帽政策是大势所趋、是民心所向、是改变强弱分化、增强联赛竞争性的良好举措。同时,还能倒逼顶尖球员去WNBA和欧洲发展,自我提升,助力中国女篮整体水平提升。最后,也能缓解各俱乐部运营压力,让投入回归市场理性,使WCBA可持续发展。

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